27 专利权主要保护的客体对象是（）。 A.发明 B.实用新型 C.样品 D.外观设计 标准答案：ABD
 
28 我国规定的不能授予专利权的对象包括（）。 A.违反法律、社会公德或妨害公共利益的发明创造 B.智力活动的规则和方法 C.疾病的诊断和治疗方法 D.诊断或治疗疾病的仪器 标准答案：ABC
 
29 专利人享有的权利当中很重要的有独占实施权，这一权力的主要内容包括（）。
 
A.制造权 B.使用权 C.销售权 D.进口权 标准答案：ABCD
 
30 专利权的实施许可权主要有（）等类型。 A.独占许可 B.部分许可 C.排他许可 D.普通许可 标准答案：ACD
 
31 下列属于假冒他人专利行为的是（）。
 
A.在未被授予专利权的产品或者其包装上标注专利标识 B.销售未被授予专利权或者其包装上标注专利标识的产品
 
C.未经允许在产品中使用他人专利
 
D.伪造或者变造专利证书、专利文件或者专利申请文件 标准答案：ABD
 
32 专利侵权案例中的等同原则主要包括（）。 A.基本相同的手段 B.基本相同的功能
 
C.基本相同的效果 C.无需经过创造性劳动就能够想到的技术特征 标准答案：ABCD
 
33 著作权的财产权包括（）。
 
A.复制权 B.修改权 C.展览权 D.广播权 标准答案：ACD
 
34 下列行为中构成侵犯著作权的是（）。
 
A.未经著作权人许可，复制发行其文学作品、音乐、电影、电视、录像作品、计算机软件52wenku.com及其他作品的 B.出版他人享有专有出版权的图书的
 
C.未经录音录像制作者许可，复制发行其制作的录音录像的
 
D.制作、出售假冒他人署名的美术作品的 标准答案：ABCD
 
35 构成民事责任的侵犯著作权行为要素包括（）。 A.侵权行为使他人的合法权利和利益遭受损害
 
B.行为人的行为与损害事实之间存在因果关系，行为人的行为导致损害事实的发生
 
C.行为人实施侵权行为是由于过错 D.行为人必须具备民事行为能力 标准答案：ABCD
 
36 《职业安全和卫生及工作环境公约》适用范围广泛，其对象包括所有（）。
 
A.工作单位 B.工作场所 C.工作时间 D.工作人员 标准答案：ABD
 
37 《职业安全和卫生及工作环境公约》认为国家的职责包括（）。
 
A.制定和实施职业安全和卫生的法律或条例 B.对违反法律和条例的行为予以适当惩处 C.对遵守法律和条例的行为予以奖励
 
D.采取措施向雇主和工人提供指导，以帮助他们遵守法定义务
 
标准答案：ABD
 
38 为了保障职业安全卫生权益，用人单位必须（）。 A.建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准
 
B.对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害
 
C.用人单位的劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准
 
D.用人单位新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
 
标准答案：ABCD
 
39 职业病防治工作应坚持（）方针。
 
A.预防为主 B.治疗为辅 C.防治结合 D.治补结合 标准答案：AC
 
40 劳动者的职业卫生保护权利包括（）。 A.获得职业卫生教育、培训
 
B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务
 
C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施
 
D.参与用人单位职业卫生工作的民主管理，对职业病防治工作提出意见和建议 标准答案：ABCD
 
41 对于职业病前期预防用人单位履行告知义务是指与劳动者订立或变更劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的（）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。
 
A.职业病危害 B.职业病的诱因
 
C.职业病后果 D.职业病防护措施和待遇 标准答案：ACD
 
42 职业健康监护档案应当包括（）。 A.劳动者的职业史 B.职业病危害接触史 C.职业健康检查结果 D.职业病诊疗 标准答案：ABCD
 
43 批评建议权是指从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议，有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（）。
 
A.批评 B.检举 C.诉讼 D.控告 标准答案：ABD
 
44 安全生产从业人员义务包括（）。

A. 接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力
 
B. 严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理
 
C. 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告 D. 正确佩戴和使用劳动防护用品 标准答案：ABCD
 
45 《女职工劳动保护特别规定》的内容包括（）。 A. 婚恋保护 B. 产期保护 C. 哺乳期保护 D. 孕期保护 标准答案：BCD
 
46 下列属于用人单位对残疾人保护的是（）。 A. 依法与残疾人签订劳动合同或者服务协议 B. 对残疾人职工进行上岗、在岗、转岗等培训
 
C. 为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护
 
D. 不得在晋职、晋级、评定职称、报酬、社会保险、生活福利等方面歧视残疾人职工 标准答案：ABCD
 
47 我国社会保障制度包括（）。 A. 基本社会保险 B. 社会住房保障 C. 社会救济 D. 社会福利 标准答案：ACD
 
48 下列属于基本社会保险的特点的是（）。 A. 强制性 B. 互济性 C. 储备性 D. 补偿性 标准答案：ABCD 49 《社会保险法》规定，我国的基本社会保险包括（）。 A. 基本养老保险 B. 基本医疗保险 C. 工伤保险 D. 失业保险
 
标准答案：ABCD
 
50 建立更加公平可持续的社会保障制度的措施包括（）。A. 坚持社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度 B. 推进机关事业单位养老保险制度改革
 
C. 整合城乡居民基本养老保险制度、基本医疗保险制度 D. 推进城乡最低生活保障制度统筹发展 标准答案：ABCD
 
51 根据《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定，下列情况可以退休的是（）。
 
A. 男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作年限满十年的
 
B. 男年满50周岁，女年满45周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的 C. 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的
 
D. 经过医院证明完全丧失工作能力，又不具备退休条件的干部，应当退职 标准答案：ABCD
 
52 根据《关于工人退休、退职的暂行办法》规定，应该退休的情况包括（）。 A. 男年满60周岁，女年满55周岁，参加革命工作年限
 
满十年的
 
B. 男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满十年的 C. 男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的
 
D. 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的 标准答案：BCD
 
53 离休退休年龄可以适当延长的情形包括（）。
 
A. 副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家，经批准，可以适当延长离休退休年龄
 
B. 教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家，经批准，可以延长离休退休年龄
 
C. 女性高级专家，凡身体能坚持正常工作，本人自愿，可到60周岁退（离）休
 
D. 学术上造诣高深、在国内外有重大影响的杰出高级专家，经国务院批准，可以暂缓离休退休 标准答案：ABCD
 
54 少数高级专家延长离休退休年限、要同时具备的条件是（）。
 
A. 身体条件 B. 工作需要 C. 征得本人同意 D. 经得批准
 
标准答案：ABCD
 
55 少数高级专家“确因工作需要”延长退（离）休年龄的情况包括（）。
 
A. 从事高利润事业的 B. 已承担的重要工作 C. 技术力量薄弱的单位确系工作需要 D. 特殊专业和新学科、重点学科急需的 标准答案：BCD